Medicina del lavoro

Dott.ssa Greta Boccasavia

BOCCASAVIA DR. GRETA

Medico del lavoro

Specialista in medicina del lavoro, è in grado di offrire alle aziende una gamma di servizi completi riguardanti la medicina del lavoro e la sicurezza aziendale.
Passione e capacità organizzativa, ci permette di garantire un servizio completo, immediato e di altissimo livello professionale, a costi competitivi.

SERVIZI OFFERTI

Medico del lavoro

Organizzazione e Pianificazione delle visite mediche (pre-assuntive, preventive, periodiche, straordinarie su richiesta del datore di lavoro
o del lavoratore) in ambulatorio e presso le aziende in funzione delle esigenze organizzative aziendali contemporaneamente agli esami strumentali, clinici e biologici previsti dal piano di sorveglianza sanitaria, e/o ritenuti necessari dal medico competente
(art.41) nonché la verifica di condizioni di alcol dipendenza e di assunzione di sostanze stupefacenti;

Istituzione , aggiornamento e custodia, per ogni dipendente visitato, della cartella sanitaria e di rischio (in formato cartaceo ed elettronico) nel rispetto delle disposizioni sulle norme di riservatezza dei dati personali (D.Lgs. 196/03 e modifiche D.L. 201/2011 – n. 2016/679 GDPR) e segreto professionale (622 C.P.), nonché consegna della copia al lavoratore alla cessazione del rapporto di lavoro e l’invio agli organi competenti ove previsto (INAIL, ASL/ATS, ecc.);

Invio e consegna al datore di lavoro e ai dipendenti visitati dei giudizi di idoneità alla mansione specifica al lavoro;

Consulenza per valutazioni specifiche per l’inserimento al lavoro di soggetti svantaggiati, fragili, invalidi, ecc.

Istituzione e invio della documentazione per la segnalazione di malattia Professionale e contatto con gli Organi competenti territoriali;

Formazione e informazione dei dipendenti sul significato e sui risultati degli accertamenti sanitari cui sono sottoposti, fornendo a richiesta
copia della documentazione agli interessati;

Elaborazione in forma anonima e collettiva della relazione contenente i risultati degli accertamenti sanitari e trasmissione telematica annuale all’INAIL territoriale (art. 40 – All.3B D.Lgs. 81/2008);

Pianificazione annuale dei sopralluoghi negli ambienti di lavoro del Medico Competente con i responsabili del servizio di prevenzione e protezione (RSPP) e stesura del relativo verbale (art. 25) e

Calendarizzazione annuale della partecipazione alla riunione annuale del Medico Competente (prevista nelle aziende con più di 15 dipendenti) art. 35 D.Lgs.81/2008 e/o eventuali incontri con tecnici e consulenti preposti alla sicurezza aziendale;
Organizzazione della collaborazione del Medico Competente, con il servizio di prevenzione e protezione per l’individuazione dei rischi, delle misure di prevenzione, dei programmi di controllo dell’esposizione dei lavoratori agli agenti di rischio e relativa attività di formazione e informazione dei dipendenti;
Organizzazione di corsi di Primo Soccorso e BLS (Defibrillatore DAE)
Coordinamento di figure professionali per l’organizzazione della sicurezza in azienda attraverso Tecnici Professionisti (Ingegneri, geometri,
architetti, docenti, ecc.) per l’elaborazione della documentazione prevista per la prevenzione e sicurezza negli ambienti di lavoro (Documento di valutazione dei rischi, Rilevazione fonometrica, valutazione vibrazioni, valutazione rischio chimico, valutazione
stress, ecc.).

BOCCASAVIA DR. GRETA

Contatti

Per prendere un appuntamento


    La scrivente fornisce, di seguito, le informazioni riguardanti l’utilizzo dei dati personali da Lei rilasciati attraverso la compilazione di questo form, in osservanza alle norme di cui al Regolamento UE 2016/679, relativo alla protezione delle persone fisiche con riguardo al trattamento dei dati personali, nonché alla libera circolazione di tali dati (noto anche come GDPR). I dati concernenti la Sua persona, da Lei spontaneamente forniti tramite la compilazione di moduli informatici, vengono raccolti esclusivamente per consentire il contatto con l’azienda e, eventualmente, eseguire il contratto con Lei concluso. Il conferimento, da parte Sua, dei dati in parola ha natura obbligatoria; il suo eventuale rifiuto non ci permetterà di fornirLe il prodotto/servizio da Lei richiesto (potenzialmente esponendoLa a responsabilità per inadempimento contrattuale) e, comunque, di evadere la Sua richiesta. All’interno della nostra struttura potrà venire a conoscenza dei dati solo il personale incaricato di effettuare operazioni di trattamento dei dati stessi, sempre per le citate finalità. Le ricordiamo inoltre che, facendone apposita richiesta al titolare del trattamento, potrà esercitare tutti i diritti previsti dagli articoli da 15 a 22 del predetto Regolamento UE, che Le consentono, in particolare, la facoltà di chiedere l’accesso ai dati personali e di estrarne copia (art. 15 GDPR), la rettifica (art. 16 GDPR) e la cancellazione degli stessi (art. 17 GDPR), la limitazione del trattamento che La riguardi (art. 18 GDPR), la portabilità dei dati (art. 20 GDPR, ove ne ricorrano i presupposti) e di opporsi al trattamento che La riguardi (artt. 21 e 22 GDPR, per le ipotesi ivi menzionate e, in particolare, al trattamento per finalità di marketing o che si traduca in un processo decisionale automatizzato, compresa la profilazione, che produca effetti giuridici che lo riguardano, ove ne ricorrano i presupposti). Le ricordiamo, altresì, il Suo diritto, qualora il trattamento sia basato sul consenso, di revocare detto consenso in qualsiasi momento, senza pregiudicare la liceità del trattamento basata sul consenso prestato prima della revoca; per fare ciò, può disiscriversi in ogni momento contattando il titolare del trattamento ai recapiti pubblicati sul sito stesso. La informiamo, inoltre, del diritto di proporre reclamo all’Autorità Garante per la Protezione dei Dati Personali, quale autorità di controllo operante in Italia, e di proporre ricorso giurisdizionale, tanto avverso una decisione dell’Autorità Garante, quanto nei confronti del titolare del trattamento stesso e/o di un responsabile del trattamento.